Chef de Projet Négociations Contractuelles - Assurance

Durée : 10 mois | Début : ASAP | Lieu : Paris | TJM : Selon profil - max 750 €

Nous recherchons un Chef de Projet spécialisé en négociations contractuelles pour le compte d’un de nos clients du secteur de l’assurance dans le cadre d’un projet de refonte et d’harmonisation des cadres contractuels avec les partenaires tiers et distributeurs.

Contexte

Dans le cadre d'un grand programme, notre client renforce son dispositif sur le chantier Contractuel Tiers & Partenaires.
La mission vise à définir, adapter et mettre en œuvre les cadres contractuels avec différents partenaires, notamment les distributeurs (courtiers), ainsi que d’autres acteurs tels que TCC, AM et PSI, en intégrant les enjeux de recontractualisation, de rémunération et de conformité.

Rôles et Responsabilités

Le consultant interviendra en tant que Chef de Projet sur les périmètres suivants :

• Partenaires Distribution (Courtiers)
  • Définir les principes de recontractualisation selon les différents cas de figure (partenaires communs, actifs/inactifs, etc.)
  • Construire et piloter le calendrier de modification contractuelle
• Autres partenaires (TCC, AM, PSI)
  • Revoir, le cas échéant, les conditions de rémunération et de commissionnement
  • Définir les principes et le planning de recontractualisation
• Mise en œuvre opérationnelle
  • Élaborer les avenants, protocoles et conventions contractuelles
  • Lancer et suivre les campagnes de signature
  • Coordonner les parties prenantes internes et externes

Livrables

• Plan de recontractualisation des partenaires Distribution
• Plan de recontractualisation des autres partenaires
• Revue des conditions de rémunération
• Nouveaux protocoles et conventions contractuelles

Compétences & profil recherché

• Expérience confirmée en gestion de projets contractuels dans le secteur assurance (ou banque)
• Solide maîtrise des négociations contractuelles avec des partenaires tiers et distributeurs
• Bonne compréhension des modèles de rémunération et de commissionnement
• Capacité à structurer, piloter et déployer des plans de recontractualisation complexes
• Excellentes compétences de coordination, de communication et de pilotage multi-acteurs
• Autonomie, rigueur et sens du résultat

Détails de la Mission

• Démarrage : ASAP (février 2026)
• Durée : 10 mois environ - jusqu'à 12/2026
• Lieu : Paris
• Type de contrat : Mission freelance
• TJM : selon profil

Nous sommes impatients de recevoir votre candidature et d'échanger avec vous sur cette opportunité.

_____

Si vous n'êtes pas disponible, GAGNEZ 1000€ en parrainant un consultant pour cette mission ! *

(*) 1000€ HT versés sur votre compte professionnel en cas de placement du consultant sur cette mission | sous réserve qu'il ne soit pas déjà référencé dans nos bases.